LITALICOワークスの就労移行支援とは?自分に合う支援を探しているあなたへ

就労移行支援ってなに?LITALICOワークスの仕組みを知って安心したい人へ

「働きたい気持ちはあるけれど、ブランクや障害がある自分にできるのか不安……」そんな声に応えるのが、就労移行支援という制度です。
就労移行支援は、障害のある方が一般企業への就職を目指すために、国の制度として提供されている福祉サービスのひとつ。
この仕組みを正しく知ることで、「働くこと」がぐっと身近に感じられるはずです。

LITALICOワークス 就労移行支援とは|就職をあきらめない支援の全貌

LITALICOワークスは、障害のある方の「働きたい」という思いをサポートする就労移行支援事業所です。
就職を目指すうえで必要な自己理解やビジネスマナー、面接対策などを、ひとりひとりに合わせて提供。
「ブランクがある」「人間関係が不安」「そもそも自分に合った仕事がわからない」——そんな不安を抱える方でも、段階的に力を伸ばしていけるのが特徴です。

項目 内容 補足情報
対象者 18歳〜65歳で障害のある方 障害者手帳を持っていなくても医師の診断書で可
目的 一般企業への就職・再就職支援 働く力を身につけるトレーニング中心
支援内容 自己理解・ビジネススキル・就職活動 一人ひとりに合わせた支援計画あり

 

「就労移行支援」ってどういうもの?

「働くのがちょっと不安…」今これを読んでいるあなたは、そんな気持ちになってしまっていないでしょうか?
“就労移行支援”って知っていますか?

「働きたい気持ちはあるけれど、体調や気持ちの波に不安がある…」
「就活がうまくいかなくて、自信を失ってしまった」
そんな方に知ってほしいのが「就労移行支援」というサービスです。

これは、一般企業への就職を目指す方のための福祉サポートで、18歳から65歳までの方が利用できます。

国の制度に基づいていて、安心して使える仕組みになっているんです。

「障害者手帳がないとダメなんでしょ?」と思うかもしれませんが、実は医師の診断書だけでも利用できるケースもあるんですよ。

つまり、「今のままじゃ働くのがこわい…」と感じている人にとって、大きな一歩を踏み出すための選択肢になるんです。

支援の内容もさまざまで、
✔ 自分をよく知る時間
✔ ビジネスマナーのトレーニング
✔ 履歴書の書き方や面接練習…などなど。
ひとり一人のペースに合わせて、少しずつ前へ進めるようにプログラムが組まれています。

しかも、専門のスタッフが最初から最後までサポートしてくれるので、「初めてだけど大丈夫かな…」と不安な人でも安心してスタートできますよ。

「働く」って、無理して頑張ることじゃなくて、あなたに合った形で進めばいいんです。

もし今、「ちょっと興味あるかも…」と思ったら、まずは近くの支援機関に話を聞いてみるのもひとつの手。

あなたの未来は、まだまだこれから広がります。

対象は18歳〜65歳、障害者手帳のある方や診断がある方

就労移行支援は、18歳以上65歳未満の障害のある方を対象にした福祉サービスのひとつです。
障害者手帳がなくても、医師の診断や意見書があれば利用できるケースもあります。
「働きたいけど、何から始めていいかわからない」「職場でうまくいかなかった経験がある」といった方に向けて、再スタートの機会を提供してくれる支援制度です。

働く力を身につけて、一般就労を目指す国の制度

単に就職することだけをゴールにするのではなく、「長く働き続けられる力」を育てるのが就労移行支援の目的。
ビジネスマナーやPCスキルなどの技術的なトレーニングに加え、自己理解やコミュニケーションといった心の準備も整えていきます。
制度上、最長2年間の利用が可能です。

LITALICOワークスならではの特徴は?

「自分に合った働き方ってなんだろう?」
「どこか就労支援を探してるけど、違いがよくわからない…」

そんなあなたにぜひ知ってほしいのが、全国に拠点を持つLITALICOワークスです。

実はこのLITALICOワークス、他の就労移行支援サービスと比べてもひと味ちがう取り組みがいくつもあるんです。

地方でも、都市部と同じレベルの支援が受けられるのが嬉しいポイントです。

LITALICOワークスが大事にしているのは、「一人ひとりの性格や希望、ペースに合わせたサポート」なんです。

つまり、決まったカリキュラムをこなすだけの支援ではありません。

あなたの「やりたいこと」「できそうなこと」に寄り添って、内容が柔軟に調整されるんです。

まさに「今の自分」にぴったりの方法で、無理なく前に進めるサポート体制が整っています。

「こんなこと話してもいいのかな?」
「誰かに理解してもらいたい…」

そんな不安を抱えるときに、LITALICOワークスのスタッフはあなたの気持ちに丁寧に寄り添ってくれます。
ただの就職サポートじゃなくて、「人」として大事にしてくれる。
その安心感があるからこそ、前向きな一歩を踏み出せるんです。

就職はゴールじゃなくて、スタート。
あなたらしく働くための準備、ここから始めませんか?

 

全国100か所以上で一貫した支援プログラムを提供

LITALICOワークスは全国に100拠点以上を展開しており、どの地域でも質の高い支援を受けられるのが魅力。
支援内容はどこも統一されており、通いやすさや継続性にも配慮されています。
「どの拠点に行っても同じレベルの支援が受けられる安心感」が支持されている理由のひとつです。

「その人らしい働き方」を見つけることをゴールにしている

就職だけを急ぐのではなく、「その人が安心して働き続けられる職場」を見つけることを大切にしています。
強みや課題を一緒に見つけていき、無理なく、前向きに就職活動を進められる環境が整っています。
だからこそ「続けられた」「自分に合った仕事に出会えた」という声が多く寄せられているのです。

 

体験から見える!LITALICOワークス利用者が感じた効果

LITALICOワークスの利用者の多くは、通い始める前に「本当に自分にできるのかな」「通い続けられるだろうか」といった不安を抱えていました。
しかし実際には、段階的で無理のないプログラムや、個々に合わせた支援が功を奏し、前向きな変化を感じる方がたくさんいます。
ここでは、よくある悩みと、それに対してどんな支援が行われ、どのような変化があったのかを、具体的にご紹介します。

利用前の悩み 支援内容 利用後の変化
自信がない 模擬面接・講座 面接で緊張しなくなった
働けるか不安 実習・相談支援 就職後も継続できた
外出が苦手 通所リズム訓練 規則正しい生活習慣が定着

支援を受けることで、小さな変化が積み重なり、自信や安定した生活につながっていく。
そんな実感を持っている利用者の声が、LITALICOワークスの信頼の証です。
「自分にもできそう」と思える一歩を、ここから踏み出してみませんか?

 

「働くのが怖い」から「やってみよう」に変わった

「過去にうまくいかなかった」「職場での失敗がトラウマになっている」など、働くこと自体に対して強い不安を持っていた方が、LITALICOワークスでの支援を通じて徐々に前向きな気持ちへと変わっていきます。
無理のない範囲で少しずつチャレンジを重ねていくことで、「できた!」という小さな成功体験が蓄積され、自信となり、「働いてみようかな」と思えるようになるのです。

小さな成功体験が積み重なり、自信につながった

たとえば、「初めての模擬面接で話せた」「グループワークで意見が言えた」など、周囲から見ればささいな一歩でも、本人にとっては大きな成長。
そうした変化をしっかり見つけてフィードバックしてくれる環境が、LITALICOワークスには整っています。

「相談できる人がいる」から通い続けられた

就労移行支援を継続する中で、不安や悩みがまったくなくなることはありません。
それでも多くの方が「LITALICOワークスは相談しやすい」「スタッフに話せるだけで安心できる」と感じているのは、寄り添いの姿勢が徹底されているからです。

スタッフがしっかり寄り添い、日々の変化にも対応してくれる

その日の体調や気分、些細な変化にも敏感に気づいて声をかけてくれる支援スタッフの存在が、「ここに来ていいんだ」という安心感を生み出します。
通所が継続できるかどうかは、こうした心理的な安心が土台にあるかどうかが大きく関わってくるのです。

 

LITALICOワークスの支援内容とは|どんなことをしているのか

LITALICOワークスでは、就職を目指す方が安心して働き始められるように、3つの支援カテゴリを軸にしたプログラムを提供しています。
「自己理解」「ビジネススキルの習得」「就職活動のサポート」という流れで段階的に進めていくため、就職経験がない方やブランクがある方でも無理なく取り組めるのが大きな特長です。

カテゴリ 内容 特徴
自己理解支援 アセスメント、ワークシート 自分の特性・強みに気づける
ビジネススキル 敬語、報連相、履歴書の書き方 職場で役立つスキル中心
就職支援 模擬面接、求人紹介、面接同行 応募から入社まで一貫支援

各カテゴリの支援は利用者の状況に応じて柔軟にカスタマイズされるため、「何から始めればいいかわからない…」という方でも大丈夫。
最初の面談から、無理のないスケジュールと支援内容でスタートできるよう設計されています。

 

カリキュラムは3つの柱で構成

LITALICOワークスのカリキュラムは、「働く力」を育てるための3つの柱で成り立っています。
どの支援も一律ではなく、利用者一人ひとりの課題や目標に合わせて調整されるのが特長です。

1. 自己理解支援

自分の特性や得意なこと、苦手なことを把握することで、「どんな仕事が合いそうか」が見えてきます。
アセスメントやワークシート、スタッフとの対話を通して、働く上での軸をつくる支援です。

2. ビジネススキル訓練

職場で必要な基本スキル(敬語・報連相・履歴書の書き方など)を、講座形式で実践的に学びます。
社会人経験が浅い方でも「安心して働ける準備」ができるよう丁寧にフォローされます。

3. 就職活動サポート

求人の紹介や模擬面接、企業との面接同行など、就職に向けた具体的な支援を行います。
就職後も定着支援があるため、「就職して終わり」ではなく、その後も安心して働き続けられる体制が整っています。

個別支援計画でオーダーメイドな支援が受けられる

すべての支援は「個別支援計画」に基づいて進められます。
この計画は利用者とスタッフが一緒に作成し、定期的に見直しながら進めていくため、無理のないペースで自分らしい成長を目指せます。
「マニュアル通り」ではなく、あなたに合った方法で、一歩ずつ前に進める支援がLITALICOワークスの魅力です。

 

他と何が違う?LITALICOワークスの再就職サポートの強み

LITALICOワークスは「就職までの支援」だけでなく、「就職後も長く働き続けるためのサポート」に力を入れているのが特長です。
他の就労支援サービスと比較しても、定着支援の期間や企業との連携体制の手厚さにおいて、安心感が違います。
ここでは、LITALICOワークスが再就職サポートで選ばれる理由を、3つの強みからご紹介します。

特徴 内容 他社との違い
定着支援が長い 就職後も6ヶ月以上のフォロー フォローが短い他社と比べ安心
企業連携 求人紹介・職場実習あり ミスマッチ防止の面談も実施
柔軟な対応 曜日・時間調整OK 一人ひとりの体調に合わせられる

定着支援が充実していて「就職後も相談できる」

LITALICOワークスでは、就職後のサポートとして6ヶ月以上の定着支援が用意されています。
働き始めたあとに感じる不安や悩みに対しても、定期面談や電話でのフォローアップを実施。
「ひとりで頑張らなくていい」支援体制が整っているからこそ、安心して働き続けることができます。

企業との連携があるからこそできるマッチング

LITALICOワークスは、多くの企業と連携しながら職場実習や求人紹介を実施しています。
実習を通じて「実際に働くイメージ」を掴んだうえで就職できるため、ミスマッチを防ぎやすく、定着率も高くなるのが特長です。

通いやすさも重視した柔軟な対応

通所の曜日や時間帯など、利用者の体調や生活リズムに合わせた調整が可能です。
「毎日は難しい」「午前中だけ通いたい」といった相談にも応じてもらえるので、無理なく継続できる仕組みになっています。
その柔軟さが、通所しやすさ=再就職につながる第一歩として、多くの方に評価されています。

 

こんな人にLITALICOワークスの支援はぴったり

LITALICOワークスは、就職活動に不安がある方や、過去の職場でつまずいた経験がある方にも寄り添った支援を提供しています。
ここでは、特にLITALICOワークスの支援が向いている人の特徴と、その理由を具体的に紹介します。

状況 おすすめ理由 支援内容例
働きたいけど自信がない 小さな成功体験から始められる 模擬面接・実習・生活支援
自分に合う職場を探したい 自己理解に力を入れている カウンセリング・特性分析
職場で失敗経験がある 定着支援があるから安心 面談・アフターサポート

就職経験が少なく、何から始めればよいかわからない人

「履歴書の書き方も分からない」「どんな仕事が向いているかも不安」という方でも大丈夫。
LITALICOワークスでは一つずつ丁寧にステップを踏んで支援していくため、未経験でも安心してスタートできます。

一度仕事を辞めて、もう一度チャレンジしたい人

過去の失敗やブランクが気になって就職に踏み出せない方にとって、再スタートのための支援環境が整っているのが大きな強み。
定着支援もあるので、就職後も安心して働き続けることができます。

「自分に合った働き方」を一緒に見つけたい人

無理に就職を急がせるのではなく、自己理解を深めながら「どんな働き方が合うか」を探していけるのがLITALICOワークスの特長。
「続けられる仕事」「心地よく働ける環境」を見つけたい方に、特におすすめです。

 

働きずらさを感じている人におすすめの転職サービス

就職・転職活動において、「自分には何が合っているのか」「サポートがないと不安」と感じている方も多いはず。
そんなときは、専門性の高い転職サービスを活用することで、スムーズに自分らしいキャリアを描くことができます。
以下の表では、それぞれのサービスの特徴とおすすめのタイプをまとめました。

サービス名 特徴 おすすめする人
dodaチャレンジ 豊富な求人・非公開求人あり 企業とのマッチング重視の人
LITALICOワークス 自己理解・生活支援も充実 はじめての就活・再就職の人
ランスタッド グローバルな求人も対応 海外志向や高スキル層
atGP 職種・年収のこだわりも相談可 ステップアップ志向の人
ミラトレ 実務スキルを訓練で習得 スキル重視型の支援を求める人

各サービスには得意分野や支援の特色があります。
「どの支援が自分に合うか分からない」という方は、まずは複数のサービスに相談してみるのもおすすめです。
自分にぴったりの支援と出会えれば、転職活動も前向きに進められるようになりますよ。

 

dodaチャレンジ|企業とのマッチング力が高い

「できるだけ早く働きたい」「自分に合った企業で安定して働きたい」――そんな方におすすめなのがdodaチャレンジです。
障害者雇用に特化した大手転職サービスとして、非公開求人を含む豊富な案件と、丁寧なマッチングサポートを強みとしています。

専任のキャリアアドバイザーが、スキルや希望条件、配慮事項をしっかりヒアリングしてくれるので、ミスマッチの少ない職場探しが可能。
また、履歴書の添削や模擬面接といった個別支援も受けられるため、就活が初めての方でも安心してチャレンジできます。

「働くことに自信が持てない」「就職活動が不安」という方でも、一歩を踏み出しやすい環境が整っています。

関連ページはこちら:「dodaチャレンジ 口コミ」へ内部リンク

 

LITALICOワークス|日常支援も含めて手厚く対応

「就職活動だけでなく、日常生活やメンタルの不安にも寄り添ってほしい」――そんな思いを持つ方に選ばれているのがLITALICOワークスです。
就労移行支援の専門事業所として、自己理解・ビジネススキル・実習・就職活動支援まで、幅広いサポートを提供しています。

特に注目すべきは、通所のペースや体調に合わせて柔軟に対応してくれる点。週1〜2日からのスタートも可能で、「無理なく続けられる」支援体制が整っています。
また、就職後も6ヶ月以上の定着支援が受けられ、「働き始めた後の悩み」も相談できる安心感があります。

「自分に何ができるかわからない」「まずは生活を整えたい」という方にもぴったりの就労支援サービスです。

ランスタッド|グローバル企業とのつながりも魅力

世界39の国と地域に拠点を持つランスタッド(Randstad)は、グローバルなネットワークを活かした求人紹介に強みを持つ転職支援サービスです。
外資系企業や多国籍チームで働きたいという方には、非常に相性の良い選択肢です。

特に語学スキルを活かした仕事や、柔軟な働き方(リモートワーク・ハイブリッド勤務)に関心がある方に向いており、「日本国内だけでは出会えないようなチャンス」があるのも特徴の一つ。
障害者雇用にも対応しており、専門チームがキャリア相談から書類添削まで丁寧に対応してくれます。

「これまでの経験を活かして、ステージを広げたい」「国際的な環境で挑戦してみたい」――そんな方におすすめの支援サービスです。

atGP|求人の質にこだわる障害者専門エージェント

atGPは、障害のある方専門の転職エージェントとして、高品質な求人と手厚いサポートで支持を集めています。
一般事務から専門職・IT・エンジニア職など、幅広い職種に対応しており、年収や働き方の希望にこだわりたい方にぴったりです。

求職者の希望や特性に合わせて、キャリアアドバイザーが企業との橋渡し役を担ってくれるため、「職場でどう配慮してもらえるか」「ミスマッチが起きないか」といった不安も最小限に抑えられます。

また、求人紹介だけでなく、応募書類の添削・面接対策・就職後の定着支援まで一貫して対応。
「条件にもサポートにも妥協したくない」という方には、非常に心強い存在です。

ミラトレ|働く力を実践で養う訓練型の支援

ミラトレは、リクルートが運営する就労移行支援サービスで、実践的な職業訓練を重視したカリキュラムが特徴です。
オフィスワークを想定した環境での模擬業務やグループワークなど、「働く力」を現場感覚で養える支援が受けられます。

ビジネスマナー、電話応対、PC操作、スケジュール管理といった基本スキルから、チームで働く感覚や主体性も育てられるのが強み。
就職活動に向けた書類作成や面接練習も丁寧に行われ、「すぐに戦力として働きたい」という方にぴったりです。

また、就職後の職場定着支援も手厚く、継続的に相談できる体制があるため、「長く働く力」を身につけたい方にも安心です。

 

LITALICOワークス 就労移行支援とは|まとめ

LITALICOワークスは、「自分らしく働きたい」と願うすべての人に寄り添いながら、就職までだけでなく、その後の定着までを支援する就労移行支援事業所です。

全国100拠点以上で提供される支援プログラムは、単なる就職活動のサポートにとどまらず、自己理解や生活の安定、人間関係の構築までをトータルで支える内容となっています。

就職に不安を感じている方、過去に働くことがつらかった経験を持つ方にも、「自分に合った働き方」を見つけるきっかけになるはずです。

見学・体験から始めることができるので、「まずは話を聞いてみたい」という気持ちからでも、安心して第一歩を踏み出せます。

あなたらしい働き方を、一緒に探してみませんか?

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